近日，黑龙江监管局按照资产管理司统一部署和工作安排，组织开展了对黑龙江省中央下放企业职工家属区“三供一业”分离移交财政支出绩效评价工作。

一、精心组织，做好前期准备。按照文件要求组织参评人员认真学习相关政策，研究确定评价重点内容和方法，结合资金立项依据、政策目标、预算资金分配依据、资金管理等要求，综合考虑评价数量、评价重点因素等制定了具体工作计划，并成立由局分管领导任组长的绩效评价工作组，为项目开展提供了保障。

二、积极沟通，强化协同配合。在绩效评价工作开展过程中，对遇到的问题积极向财政部资产管理司进行请示汇报，更好地把握了绩效评价工作方向，有效解决工作中遇到的疑难问题;为准确掌握“三供一业”分离移交现状，及时与黑龙江省财政厅沟通，听取相关情况介绍，讨论研究“三供一业”政策执行中存在的具体问题，就各项基础信息资料口径、“三供一业”项目进度和资金管理使用情况等事项，达成共识，协同配合落实好财政部的工作部署，保证绩效评价工作顺利完成。

三、多种形式相结合，确保绩效评价效果。按照财政支出绩效评价指标体系的评价标准，在分析审核黑龙江省财政厅自评报告、汇总情况等相关资料基础上，对4地市开展了现场勘查。现场勘查采取听取情况介绍、实地勘查、发放调查问卷、座谈询问、对照查证等多种方式方法，逐一核证各项指标，务求指标数据的真实性和完整性，对“三供一业”分离移交财政支出作出了比较客观的评价结果，得到相关地区和部门的认可。通过此次绩效评价，全面了解了黑龙江省中央下放企业职工家属区“三供一业”分离移交工作情况，及时掌握了分离移交补助资金使用情况，为下一步加强资金管理和清算工作奠定良好基础。